Apre(he)ndiendo Igualdad
Parte presencial 10,11,12,17,18,19, 24, 25, 30 y 31 de mayo
Parte virtual: hasta el 13 de junio
Créditos: Este curso de formación está reconocido con 2 créditos.
Parte presencial 10,11,12,17,18,19, 24, 25, 30 y 31 de mayo
Parte virtual: hasta el 13 de junio
Créditos: Este curso de formación está reconocido con 2 créditos.
Del 3 de Mayo al 20 de junio ( 15 sesiones)
Horario : De 11 h. a 13 h.
Modalidad del curso: semipresencial
Nº de horas:45 ( 30 horas presenciales y 15 horas no presenciales)
Destinatarios : PDI
La Universidad de Granada se encuentra inmersa en la elaboración de su primer Plan de Conciliación y Corresponsabilidad, fruto del compromiso adquirido en el eje 6 del II Plan de Igualdad (aprobado en sesión de Consejo de Gobierno de 16 de diciembre de 2019). Los objetivos y acciones de este eje están destinados a adoptar las medidas necesarias que garanticen conciliar la vida laboral, familiar y personal, así como fomentar que mujeres y hombres se responsabilicen de las tareas domésticas, del cuidado de hijas/os y personas dependientes.
Del 19 de abril al 31 de mayo (7 sesiones)
Modalidad del curso: presencial y online
Destinatarios: Comunidad universitaria
2 ECTS para estudiantes de todas las titulaciones
Se propone la realización de una acción formativa para estudiantes de la Universidad de Granada que empodere y capacite a los colectivos en riesgo de exclusión con los que intervenimos. Para pretender desarrollar el pensamiento crítico, la comunicación, la cooperación, la tolerancia y la empatía para con estos colectivos.
Del 19 de abril al 31 de mayo (6 sesiones)
Modalidad del curso: Semipresencial
Número de plazas: 20
Ofrecemos un programa académico que recoge conocimientos y habilidades para la integración de una serie de hábitos culturales y artísticos coherentes. Promovemos una identidad que proteja, preserve y legue un conjunto de valores culturales a través de metodologías innovadoras, activas y motivadoras para contribuir al conocimiento y sensibilización sobre los retos establecidos en la Agenda 2030 y las competencias transversales del desarrollo sostenible.
Del 21 de abril al 26 de mayo
Modalidad: Presencial y online
Reconocimiento de créditos: 2 ECTS
El cambio global actual ha puesto de manifiesto la necesidad de una nueva perspectiva de desarrollo humano: factores como el crecimiento poblacional, la demanda de recursos o el cambio climático están obligándonos a repensar la manera en la que vivimos y nos relacionamos con nuestro medio.
Del 20 de abril al 4 de junio (5 sesiones)
Modalidad del curso: Presencial ( excepto estudiantes de Ceuta y Melilla)
Reconocimiento de créditos: 2 ECTS
El Vicerrectorado de Igualdad, Inclusión y Sostenibilidad ofrece a todo el estudiantado de la UGR un itinerario formativo amplio y versátil sobre cómo abordar los retos sociales y ambientales que presenta nuestro entorno vinculados con los Objetivos de Desarrollo Sostenibles (ODS) de la Agenda 2030.
Fechas:
Parte presencial:19,21,26,28 y 29 de abril
Parte virtual: hasta el 20 de mayo de 2022.
Personas destinatarias: estudiantado de la Universidad de Granada, con matrícula en el actual curso 2021/2022.
Créditos: Este curso de formación está reconocido con 1 crédito ECTS.
Del 2 de marzo al 6 de abril 2022 (6 sesiones)
Modalidad del curso: Presencial y online
Inscripción del 14 de febrero al 22 de febrero
Fechas: 25 y 27 de enero/ 1, 3, 8 de febrero de 2022.
Personas destinatarias: estudiantado de la Universidad de Granada, con matrícula en el actual curso 2021/2022.
Créditos: Este curso de formación está reconocido con 1 crédito ECTS.
El propósito de esta acción formativa es dotar al estudiantado de las herramientas necesarias para participar como agente clave en la creación de la Red universitaria contra la violencia de género.